我们坚定不移地反对富裕起来以后的道德滑坡，庸俗的贪婪与腐败，不管他职务高低。我们要重塑新时代的民族精神，为伟大祖国的振兴而贡献青春与年华。
——摘自：任正非1997年1月23日在来自市场前线汇报会上的讲话
民营企业也要反腐，而且更要大力反腐。关于历史上的西门子、中兴、淘宝等轰动一时的企业腐败丑闻至今让人记忆犹新，而近段时间以来，不管是传统行业中的劲霸男装、鸿海精密集团，还是新兴的京东商城、拉手网，纷纷面临腐败问题的严峻考验。
任正非、郭台铭、马云以及刘强东等业界大佬们在市场战略等宏观方面得了巨大的成功，但在内部腐败问题上表现得进退维谷。他们都能攻克一项又一项难关，从而推出最精密的产品或最优质的服务，但在管理效果的考核方面，谁也无法打包票。换言之，他们可以严于律己，却难以从本质上改变企业发展中密布的潜规则。正是因为这个原因，企业内部腐败的问题，逐渐演变成了一个不好谈，却不得不谈的问题。可以说，内部腐败已经成为许多企业时下的“心腹大患”，企业反腐已然成为了这个时代的鲜明主题。
2014年9月4日上午9时，华为培训基地主培训楼一楼会议室座无虚席，里面聚集了来自全国近200家企业业务部的经销商，所有人神色凝重，等待一场关于企业业务经销商反腐大会的召开。会议主题分为两大块，一个是通报华为在企业业务领域内部反腐的情况，另一个是讨论如何建立更完善的制度来解决发生在华为经销商和华为员工之间的行贿受贿问题。据会议透露，截至2014年8月16日，华为已经查实，涉嫌腐败的内部员工达116名、经销商69家，其中有4名员工因情节严重，已被移交司法机关处理。